Son las personas que forman parte de nuestra empresa las que aportan el componente humano necesario en los momentos en los que prestamos servicio. Por ello desde la Dirección se fomentan los valores y principios éticos que actúan como modelo de referencia en nuestra cultura de empresa, contando con premisas a la Gestión de Personas:

- Cada persona de nuestro equipo recibe formación específica, para lo que contamos con los mejores profesionales en atención al cliente, asistencia psicológica, tanatoestética y otras disciplinas funerarias.

- Para mejorar las competencias, conocimientos y habilidades de nuestro equipo cada persona es evaluada anualmente y diseñamos planes de acción específicos para cada uno de ellos.

- Apostamos por la promoción interna y por la libre movilidad geográfica de nuestra plantilla.

- Elaboramos planes de carrera para aquellas personas que tendrán que liderar en un futuro nuestros proyectos de crecimiento y damos oportunidades a aquellas que tienen potencial.

Estas son las bases con las cuales fundamentamos nuestra Visión: “ Ser la compañía funeraria con mayor índice de satisfacción por parte del cliente.”

Todas nuestras decisiones y acciones se rigen por nuestros Valores, los cuales pretendemos que sean nuestras características más sobresalientes en la relación con clientes, colaboradores, proveedores y relacionados:

- Humildad

-Respeto

- Trabajo en equipo

- Responsabilidad

-Orientación al cliente